I vincitori del Premio per le buone pratiche sono all’avanguardia nel campo della sicurezza e salute sul luogo di lavoro digitale
di Redazione
Sono stati rivelati i sei vincitori e le undici iniziative encomiate nell’ambito del Premio per le buone pratiche della campagna Ambienti di lavoro sani e sicuri, riconoscendone l’impegno volto a migliorare la sicurezza e salute sul lavoro (SSL) nell’era digitale in Europa. Con la continua evoluzione delle tecnologie digitali e delle nuove modalità di lavoro, come l’intelligenza artificiale (IA), i dispositivi digitali intelligenti, le tecnologie per il lavoro a distanza e le piattaforme digitali, le organizzazioni partecipanti non solo hanno affrontato rischi e sfide, ma hanno anche fatte proprie le nuove opportunità offerte dalla digitalizzazione.
Organizzati dall’Agenzia europea per la sicurezza e la salute sul lavoro (EU-OSHA) in collaborazione con i punti focali nazionali dell’Agenzia stessa, i premi di quest’anno mettono in evidenza le organizzazioni che dimostrano approcci innovativi e sostenibili alla gestione dei rischi legati alla digitalizzazione del lavoro. Come parte integrante della campagna Ambienti di lavoro sani e sicuri 2023-2025 «Salute e sicurezza sul lavoro nell’era digitale», i premi promuovono anche la condivisione delle conoscenze, incoraggiando le organizzazioni ad apprendere le une dalle altre e ad attuare soluzioni che proteggano i lavoratori.
William Cockburn, direttore esecutivo dell’EU-OSHA, ha elogiato i vincitori: «Le vostre soluzioni efficaci e pratiche si ripercuotono in maniera significativa sulla protezione dei lavoratori in tutta Europa. Grazie alla combinazione di soluzioni digitali innovative e misure di sicurezza proattive e programmi sanitari completi, fissate nuovi standard per i luoghi di lavoro. Desidero inoltre esprimere la mia gratitudine a tutte le organizzazioni candidatesi per questi premi. Il vostro impegno nel dare priorità alla sicurezza e al benessere dei lavoratori è lodevole ed essenziale per creare luoghi di lavoro migliori. Un ringraziamento speciale va alla nostra giuria europea che ha offerto volontariamente il proprio tempo e la propria esperienza per l’organizzazione di questi premi».
Sono state premiate le seguenti organizzazioni:
- Eni Cyprus Ltd, che opera nel settore del petrolio e del gas, ha sviluppato un’applicazione mobile e web a sostegno del rispetto dei requisiti in materia di SSL, particolarmente cruciale in questo settore ad alto rischio.
- L’organizzazione greca delle telecomunicazioni ha integrato le nuove tecnologie e gli strumenti digitali, come i droni e i sistemi di formazione in realtà virtuale, nelle iniziative di prevenzione dei rischi della SSL per proteggere la salute mentale e fisica dei lavoratori.
- Midleton Distillery, Irish Distillers Pernod-Ricard ha applicato un robot mobile autonomo con visione IA per ridurre la movimentazione manuale durante lo scarico dei barili, riducendo il rischio di disturbi muscolo-scheletrici e di incidenti sul lavoro.
- L’azienda vinicola «Perla del Garda» dell’Italia ha introdotto una tecnologia di guida automatizzata con caratteristiche di sicurezza avanzate nei propri trattori, contribuendo a prevenire lesioni e incidenti ai conducenti.
- Amarsul S.A., un’azienda portoghese che opera nel settore della gestione dei rifiuti solidi, ha adottato tecnologie come sensori e dispositivi indossabili per monitorare la salute dei lavoratori e avvisarli di potenziali rischi, prevenendo così gravi incidenti.
- L’azienda spagnola Jacar Montajes, S.L. ha implementato strumenti digitali, tra cui braccialetti intelligenti, che individuano l’alta temperatura corporea, nell’ambito di una politica di prevenzione dei rischi in materia di SSL per evitare colpi di calore nell’industria edile.
Esempi encomiati: AGC Architectural Glass Europe (Belgio); impianti di servizio per il ministero dell’Interno ceco; GSV materieludlejning della Danimarca; Focke &Co. e Stubbe della Germania; Greek Hellas Gold; Intel Corporation dell’Irlanda; Dinamica Generale S.p.A. dell’Italia; YIT LATVIJA Ltd della Lettonia; Thuisbezorgd.nl dei Paesi Bassi; neerlandese è anche Volandis in collaborazione con FIQAS; e Gonvauto Iberia della Spagna.
Tutti gli esempi di buone pratiche premiati ed encomiati sono pubblicati come studi di casi, in modo da ispirare i luoghi di lavoro in tutta Europa per migliorare la sicurezza e salute dei lavoratori nell’era digitale. Gli studi di casi forniscono una breve descrizione di ciascuna iniziativa attuata, specificando i problemi incontrati da ciascuna organizzazione, le azioni intraprese per affrontarle e i risultati conseguiti. Gli esempi presentati potrebbero ispirare la strategia in materia di SSL di qualsiasi luogo di lavoro, indipendentemente dalle dimensioni, dal settore o dallo Stato membro dell’UE, adattando gli aspetti degli interventi descritti alle caratteristiche e alle esigenze individuali.
La cerimonia di premiazione, uno dei momenti culminanti del vertice Ambienti di lavoro sani e sicuri 2025, si terrà a Bilbao, in Spagna, il prossimo dicembre, dove i vincitori e gli esempi encomiati saranno riconosciuti e premiati con trofei e certificati.
Safety Focus – Anno XII – Numero 19 – 6 agosto 2025
